Légy a csapatunk tagja!

Számunkra az emberség, a bizalom és a hajlandóság számít, hogy együtt mentsünk életeket.

Miért az Europlasma?

  • Emberiség

    Nálunk Ön nem egy szám, hanem egy ember, akinek története van.

  • Bizalom

    Azt mondjuk, amit teszünk, és azt tesszük, amit mondunk.

  • Innováció

    A megállás számunkra nem opció.

  • Home

    Mélyen Ausztriában gyökerezik - nyitott a világ minden tájáról érkező emberek számára, akik támogatni szeretnék küldetésünket.

Betöltetlen állások

ius practicandi orvos

Working hours:
Részmunkaidős vagy teljes munkaidős
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

ius practicandi orvos

Workingplace: Krems
Working hours:
Részmunkaidős vagy teljes munkaidős
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

ius practicandi orvos

Workingplace: St. Pölten
Working hours:
Részmunkaidős vagy teljes munkaidős
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

ius practicandi orvos

Working hours:
Részmunkaidős vagy teljes munkaidős
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

ius practicandi orvos

Working hours:
Részmunkaidős vagy teljes munkaidős
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

Szakorvosok (m/f/d) - vénapunkcióra való jogosultsággal

Workingplace: Kittsee
Working hours:
25-40 óra hetente
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

Szakorvosok (m/f/d) - vénapunkcióra való jogosultsággal

Working hours:
25-40 óra hetente
Állásajánlat megosztása: WhatsAppLinkedIn

Csapatunk

  • Joanna Weigert
    Emberi erőforrások igazgatója AT, DE, CZ

    Mindenkinek megvan a hatalma, hogy változást hozzon. Emberi erőforrások igazgatójaként az a feladatom, hogy ezeket az embereket kísérjem, támogassam és teret adj nekik, hogy ragyogjanak.

  • Marija Dragicevic
    HR általános szakember

    Minden önéletrajz lehetőségekről szól – olyan emberekről, akik változást akarnak elérni.

    Munkám során pontosan ezeket a tehetségeket keresem: olyan embereket, akiknek van álláspontjuk, szívük és vágyuk, hogy képességeiket egy értelmes feladat szolgálatába állítsák.

  • Amsel Aslani
    HR általános szakember

    A HR az alkalmazottak és a vállalat közötti híd. Feladatom a tehetségek támogatása, az egyensúly megteremtése és olyan környezet kialakítása, amelyben minden alkalmazott kibontakoztathatja potenciálját. Segítek nekik abban, hogy felelősséget vállaljanak, példaként szolgáljanak és nyíltan szembenézzenek a kihívásokkal.

Állásprofiljaink

  • Felvétel

    Gondoskodik a plazmadonorokról az adományozás előtt, alatt és után. Gondoskodsz a regisztrációról, elvégzed az alapvető orvosi ellenőrzéseket (súly, vérnyomás, pulzus) és kiállítod a szükséges dokumentumokat. Szükség esetén orvoshoz irányítod a donorokat, és vészhelyzetben segítséget nyújtasz. Emellett koordinálod az ágyak elfoglalását a menetrend szerint, helyesen kifizeted a költségtérítést, és gondoskodsz a higiéniáról, a rendről és a munkahelyi biztonságról.

  • Operator I

    I. operátorként Ön egészségügyi és ápolói szakképesítéssel rendelkező egészségügyi és ápolói szakember, orvos-technikai szakember, orvosbiológiai elemző, sebészeti asszisztens vagy ápolói (szak)asszisztens, aki vénapunkciós jogosultsággal rendelkezik. Ön átfogó képzést kapott a ferézis területén, és rendelkezik a donorok biztonságos és szakszerű ellátásához szükséges szakértelemmel.

  • Opterator II

    Operátor II-ként Ön orvosi asszisztens, és átfogó képzést kap a ferézis területén a támogató tevékenységekhez. Ön gondozza a plazmadonorokat (és a Bécs 9-ben a trombocita donorokat), oktatja őket, ellenőrzi személyazonosságukat, felügyeli az adományozási folyamatot, és minden incidenst jelent a ferézis orvosának. Előkészíti, működteti és ellenőrzi a sejtszeparátorokat és a hegesztőberendezéseket, és a GMP-nek megfelelően dokumentálja az összes vonatkozó lépést. Ellenőrzi továbbá a berendezések hőmérsékletét, betartja a higiéniai előírásokat, és biztosítja a munkahely tisztaságát, rendjét és biztonságát.

  • Adományozó orvosok

    Orvosként Ön tájékoztatja a donorokat a plazmaferezisről, felveszi a kórtörténetet, és felméri, hogy alkalmasak-e a donorok adományozásra. Elvégzi a klinikai vizsgálatot, beleértve az életjeleket, a vérvételeket és a vérkép ellenőrzését. A minősített donorok ellenőrzése és a plazmaferezis teljes folyamatának nyomon követése szintén a feladatai közé tartozik. Ön kezeli a donorok reakcióit, ellenőrzi a laboratóriumi eredményeket, és minden intézkedést gondosan és a GMP-nek megfelelően dokumentál.

     

  • Központi iroda

    A központi irodában egy olyan központi csapatban fogsz dolgozni, amely támogatja és fejleszti a plazmaközpontjainkban zajló folyamatokat:

    ✔ Pénzügyi osztály: Ön gondoskodik a költségvetés tervezéséről, a költségek ellenőrzéséről és telephelyeink pénzügyi irányításáról.

    HR-osztály: felügyeled a toborzási folyamatokat, támogatod a munkavállalókat és fejleszted a HR-kezdeményezéseket.

    ✔ Marketing: Kampányokat tervezel, kommunikációs stratégiákat dolgozol ki és gondoskodsz a márka erős jelenlétéről.

    ✔ Minőségügyi osztály: Ön felügyeli a folyamatokat, auditokat végez, és biztosítja, hogy minden szabványnak megfeleljen.

    ✔ Projektmenedzsment: Ön koordinálja a telephelyek közötti projekteket, optimalizálja a folyamatokat és új ötleteket valósít meg.

  • Mit mondanak orvosaink
    Az Europlazmánál végzett munkám mellett saját praxisomat is fel tudtam építeni.

    Kathi M., Doctor Vienna 9

  • Mit mondanak orvosaink
    Fix munkaidőm van, heti háromszor 10 óra. Mivel ingázom, ez nagyon kényelmes számomra.

    Jenny M. Doktor Bécs 9

  • Mit mondanak orvosaink
    2012 óta dolgozom az Europlazmánál. Akkoriban olyan munkát kerestem, amelyet jól össze tudok egyeztetni a családommal. És a remek munkahelyi légkör miatt maradtam.

    Stanislava V., Doctor St. Pölten

Az Europlasma kifizetődő

  • Vasárnap és éjszaka nincs ügyelet.
  • Étkezési támogatás
  • Csapatversenyek
  • Sporteseményeken való részvétel
  • Szociális juttatások
  • Karácsonyi bónusz
  • Továbbképzési lehetőségek
  • Ingyenes oltási lehetőségek
  • Rendszeres csapat kihívások
text

Mert ez a véredben van. Adományozz most!